A Personal Branding blog szerzője, László Móni személyes tanácsadás mellett online biztatja olvasóit az énmárka felépítésében. Tanulságos történetekkel, inspiráló szemináriumok bemutatásával hangsúlyozza, hogy az életben […]
Fejcserék nagyobb könyvtárainkban — MTA, SZTE…
Akár az elmúlt évben, a közeljövőben is több nagyobb könyvtár élén várható változás. Néhány ezek közül: – A Képzőművészeti Egyetem Könyvtárának igazgatójának, Majkó Katalinnak júl. […]
Ételmegosztó portál indult Ausztriában — könyvtár is fenntarthatná?
Ételmegosztó internetes portál indult Ausztriában azoknak, akik nem szeretik kidobni a feleslegessé vált, de még használható élelmiszereket, illetve azoknak, akiknek jól jön egy doboz joghurt, […]
Egyre nő a munkavállalók igénye a közösségi alkalmazásokra — tiltás, tűrés?
Az Ipsos és a Microsoft 9908, legalább százfős vállalatnál tevékenykedő munkavállaló véleményére épülő közös kutatása megállapította, hogy az alkalmazottak közel fele úgy gondolja, hogy a […]
Coaching — hogyan domborítanának általa a könyvtárosok?
A felső vezetők a tapasztalatok szerint egy-két évente igényelnek egy coaching-tréninget. Ilyenkor a cél meghatározásához, a helyzetkép kialakításához és a folyamat eredményeinek viszonyításához úgynevezett 360-as […]
Akkor sikeres a könytár, ha nem hagyományos tapasztalatokat alkalmaz!
A Columbia Egyetem könyvtárának vezetője 2006-os cikkében arról írt, hogy az egyetemi könyvtárakban kezdenek megjelenni a nem hagyományos könyvtári végzettséggel rendelkezők. Olyan új feladatokat látnak […]
Fiatal munkaerő motiválása a könyvtárban — értelmes munkát kívánnak
Mindegyik generációnak más az értékrendje, más a munkához való viszonya, így más módon lehet őket motiválni. A könyvtárakban ez Y generáció egyelőre főként diákmunkaerőként van […]
Harminc év alatt megtízszerezték a roma olvasók számát a Halis-könyvtárban
Nagykanizsán úgy tartják számon, hogy csaknem harminc év alatt megtízszerezték a roma olvasók számát (az 1980-as évek végi adatok szerint ez nem érte el a […]
Könyvtárosok motivációja: kényelmes munkaidő, jó fizetés, kellemes munkatársak
A. I. Kapterev megállapítása szerint a könyvtári dolgozók tudatának előterében a mindennapi lét van, és nem a szakmai hivatástudat. A szakma értékei között a kényelmes […]
Tudják-e a szervezeten kívül, hogy hogyan teljesítesz, milyen vagy? — bajmegelőzés
Megkeseredett ember. Kiborították a bölcsőből. Sok év után elvesztette kényelmes vezetői pozícióját egy neves cégnél. Coachként kért tőlem segítséget. Addig már eljutott ugyanis agyban, hogy […]