Egyre inkább elengedhetetlen jelentősége van az új munkaerő megfelelő felkészítésének, az első benyomás meghatározó lehet, abban, hogy humánerőforrás-rendszerünk hatékonyan működhessen. Az új munkatársak sikeres beilleszkedése mind a szervezet, mind a benne dolgozók érdeke és felelőssége, amely feltétele a hatékony működésnek és a magas fluktuáció leküzdésének.
Régebbi hírforrás(ok): Magyar Hírlap, 2002. okt. 30. link