Itthon nem megy a távmunka — pedig hatékonyabbak lennének

Európában és a tengerentúlon a távmunka egyre nagyobb teret hódít: a GartnerGroup adatai szerint mára az ilyen formában foglalkoztatottak száma elérte a 137 milliót. Tapasztalatok szerint a távmunkások hatékonyabban dolgoznak, mint irodai társaik: a JDEdwardsnál 25, az American Expressnél 43 százalékkal eredményesebbek azok, akik távmunka keretében dolgoznak. Itthon azonban még a megfelelő jogi háttér is hiányzik mindehhez. Erre talán a születőben lévő, új távmunkatörvény megoldást jelenthet, ám ma még az sem világos, mi számít távmunkának; ki dönti el, hogy az otthon dolgozó távmunkás sérülése munkahelyi balesetnek számít-e; vagy hogy mit írjon a munkáltató a munkaszerződés “munkavégzés helye” rovatába. Érthető hát, ha sok vezető inkább kivárja az új szabályt. – F: febr. 20.
— Mivel az információ- és tudásigény háttérforrását tekintve irreleváns a használók számára, ezért a szerzeményező, feldolgozó mellett a részben tájékoztató munka is végezhető távmunka keretében. Részleges példa erre a LibInfO, vagy a chat-tájékoztatás (pl.: Érdemes-e bevezetni az online referensz-szolgálatot? link 03/320*46335 ) A könyvtár tehát sok szempontból élhet a távmunka lehetőségével. A felmérések szerint a távmunkások alkalmazásának egyik legnagyobb akadálya a kontroll elvesztésétől való félelem. (MG)