Magyarországon is kezdik felismerni a vezérigazgatók, hogy vállalatuk jövőbeli sikere az emberierőforrás-gazdálkodástól függ. Egy jó HR-igazgató nélkül az első számú vezető bedobhatja a törülközőt.
Vezér és HR-igazgató — kétmotoros modell
Régebbi hírforrás(ok): FigyelőNet, 2002. okt. 9. link